L’adaptabilité, la règle d’or de GO-ON Formation
Les contenus, les méthodes et les outils peuvent être construits sur-mesure pour mieux s’adapter aux besoins spécifiques du commanditaire.
Sauveteur secouriste du travail SST
Publics :
- Tout public
Prérequis :
- Aucun
Les objectifs généraux
- A la fin de la formation de sauveteur secouriste du travail SST (secourisme en entreprise SST), le participant sera capable de connaître les principes de base de la prévention, rechercher les risques pour protéger, examiner une victime, alerter les secours et secourir une victime jusqu’à la prise en charge des secours spécialisés.
Les objectifs opérationnels
- Être capable d’intervenir face à une situation d’accident du travail.
- Être capable de mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise.
En présentiel, la formation sera constituée :
- D’études de cas, de démonstrations pratiques, de phases d’apprentissage et de cas concrets.
- Sur l’utilisation du matériel dont : Un lot de mannequins , divers matériels pour la réalisation des cas concrets,
- D’une animation via vidéo projecteur, vidéo, ordinateurs portables et supports papier GO-ON formation.
Validation :
La formation comporte une évaluation formative réalisée tout au long de la formation et certificative au moment des cas concrets. A l’issue de cette évaluation, un certificat de Sauveteur Secouriste du Travail valable 24 mois sera délivré au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation certificative favorable de la part du ou des formateurs.
Partie 1 : Intervenir face à une situation d’accident du travail
1
Situer le cadre juridique de son intervention
2
Réaliser une protection adapté
3
Examiner la(les) victime(s)
Examiner la(les) victime(s) avant / et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
4
Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
5
Secourir la(les) victime(s) de manière appropriée
Partie 2 : Mettre en application ses compétences de SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
1
Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
2
Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention
3
Informer les personnes désignées
Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la /des situation(s) dangereuse(s) repérée(s)
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